Η φετινή Πρωτομαγιά, που συμπίπτει με Παρασκευή, υπόσχεται στους εργαζόμενους ένα αναπάντεχο τριήμερο διάλειμμα – ιδανικό για σύντομες αποδράσεις. Αν και επισήμως η Εργατική Πρωτομαγιά θεωρείται προαιρετική αργία, κάθε χρόνο το Υπουργείο Εργασίας την μετατρέπει σε υποχρεωτική αργία, και το ίδιο ισχύει για το 2026.
Συγκεκριμένα, την Παρασκευή 1 Μαΐου οι περισσότερες επιχειρήσεις υποχρεούνται να παραμείνουν κλειστές και οι εργαζόμενοι να μην απασχοληθούν. Ωστόσο, υπάρχουν κάποιες σημαντικές εξαιρέσεις: Υπηρεσίες που λειτουργούν ήδη νόμιμα τις Κυριακές και τις αργίες – όπως νοσοκομεία, ξενοδοχεία, μέσα μεταφοράς και βιομηχανίες συνεχούς λειτουργίας – διατηρούν κανονικά τη δραστηριότητά τους.
Αποζημίωση εργασίας την Πρωτομαγιά 2026
Για όσους πληρώνονται με ημερομίσθιο και δεν εργαστούν την ημέρα αυτή, δικαιούνται να λάβουν το πλήρες ημερομίσθιό τους χωρίς κάποια επιπλέον αύξηση. Αντίθετα, όσοι κληθούν να εργαστούν θα πληρωθούν τόσο το ημερομίσθιό τους όσο και μία προσαύξηση 75% επί του νόμιμου ωρομισθίου για όσες ώρες απασχοληθούν.
Αν ο εργαζόμενος αμείβεται με μηνιαίο μισθό και η εταιρεία του λειτουργεί κανονικά τις Κυριακές και αργίες, θα λάβει μόνο την προσαύξηση 75% στο νόμιμο ωρομίσθιο για τις ώρες που δούλεψε. Εάν η εταιρεία συνήθως δεν λειτουργεί σε αργίες αλλά ανοίξει εκτάκτως την 1η Μαΐου, ο εργαζόμενος δικαιούται εκτός από την προσαύξηση 75% και επιπρόσθετα το ανάλογο ωρομίσθιο του μηνιαίου μισθού του για όσες ώρες εργαστεί.
Η Πρωτομαγιά του 2026 υπόσχεται αλλαγές στην καθημερινότητα των εργαζομένων, φέρνοντας σημαντικά οφέλη αλλά και συγκεκριμένους κανόνες για τις αμοιβές τους!
